Perfil e características do voluntário
São sete os princípios básicos que constituem o perfil do voluntário da Cruz Vermelha:
1. Participativo - concretizado através das diferentes atividades e nos órgãos próprios da instituição.
2. Comprometido com todos, em especial com os mais vulneráveis.
3. Capacitado/Formado - o voluntário deve ter uma formação específica para a atividade que desenvolve.
4. Motivado - fundamental para a continuidade do Voluntariado, supõe uma especial atenção às expectativas e necessidades do voluntário, bem como um acompanhamento da sua ação.
5. Disponível para as tarefas que se propõe, bem como no tempo dado à formação e participação.
6. Polivalente - a participação deve ser diversificada a nível do campo de ação, utilizando ao máximo os recursos.
7. Cooperativo - ser capaz de trabalhar em equipe é fundamental para o desenvolvimento dos objetivos a que se propõe a Instituição.
O voluntário da Cruz Vermelha deve ter as seguintes características essenciais:
- Respeito e tolerância.
- Capacidade de adaptação e de aprendizagem.
- Iniciativa.
- Atitude solidária.
- Empatia.
- Compromisso.
- Capacidade de trabalhar em equipe.
